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Supervisor Trade Marketing

Descrição da vaga

Supervisionar a operação de campo da área de Trade Marketing, mantendo a equipe de campo engajada e garantindo a execução do planejamento tático e operacional da área, assim como da maximização do giro (sell-out) no PDV.

Responsabilidades e atribuições

  • Implementar as ações necessárias de ativação de promoção e ativação de giro conforme definida no plano Tático de Trade Marketing;
  • Acompanhar os principais indicadores de performance de PDV (giro de sell-out, e Custo de servir por PDV), propondo e implementando ações corretivas;
  • Sugerir e acompanhar calendário de ações nacionais nos pdvs;
  • Propor, validar desenvolver e implementar ações que promovam o aumento de giro no PDV;
  • Oferecer suporte direto as equipes de promotores de forma a auxiliar nas ações e intermediar negociações e conflitos;
  • Coordenar a implementação das ações planejadas para PDVs, assegurando o timming de implementação e encerramento das ações;
  • Garantir a gestão efetiva dos promotores, atendendo a premissas de compliance, processo e procedimentos, promovendo o desenvolvimento profissional e suprindo as ferramentas necessárias para equipe executar o trabalho de promoção no PDV;
  • Efetuar visitas nos home centers e revendas da sua região de responsabilidade, para acompanhar o trabalho da equipe de promotores de loja;
  • Propor ao lojista e equipe comerciais ajustes na organização e exposição de cada PDV, com uso de técnica e dados de performance, assim como em observações de comportamento de shooper apresentada pelos promotores, buscando melhorar performance de cada loja.
  • Distribuir e acompanhar as metas de sell-out para promotores, assim como do atingimento de premiação e variáveis;
  • Liderar os promotores quanto ao suporte as áreas comerciais e de marketing na pesquisa de campo de preços, share, análise concorrencial em PDV, e no comportamento e perfil de consumo e consumidor, assim como eventuais demandas relacionadas aos canais de varejo, distribuição e PDV.
  • Propor melhorias nas ferramentas de visibilidade da marca e presença no ponto de venda, garantindo atração do consumidor, diferenciação concorrencial, com foco na busca pela liderança e maior fatia de share em cada PDV;
  • Acionar cadeia de ajuda para manutenções e correções expositivas de PDV;
  • Garantir o correto posicionamento das marcas no PDV através das diretrizes e manuais de marcas;
  • Consolidar sugestões e oportunidades de portfólio com base em informações de mercado e dados coletados pela equipe de campo;
  • Atender, acompanhar e cumprir o orçamento mensal e anual da área (ações promocionais, materiais, premiações, viagens etc.).
  • Garantir alinhamento entre o time de campo e as diretrizes da empresa;
  • Garantir o desenvolvimento e capacitação das equipes de trade;
  • Negociar com equipe comercial a alocação ou realocação de recursos e equipes;
  • Conduzir processos seletivos, através de avalição de perfis, entrevistas e validação de candidatos, assim como de processos de desligamento de equipe de promotores;
  • Conduzir o onboarding de novos funcionários, garantindo que receberam treinamento, recursos e materiais necessários para inicio de suas atividades;
  • Verificar estrutura salarial da sua equipe; solicitar alterações de cargos e salários conforme política; efetuar descrição ou revisão de cargo conforme procedimento; acompanhar o cumprimento das normas de saúde e segurança do trabalho;
  • Manter a equipe motivada e engajada, assim como promover e garantir um clima organizacional favorável.

Requisitos e qualificações


  • Ensino superior completo (preferencialmente em Marketing, Administração, ou áreas correlatas);
  • Sólida experiencia em Trade Marketing e ou na atuação comercial de varejo da construção civil, com foco em planejamento e execução de ações de giro e promoção, gestão ampla de ponto de venda, assim como na interface entre equipe de campo e de suporte (back office);
  • Experiência na gestão direta de equipes;
  • Habilidade em análise de dados, planejamento de ações comerciais e visão de negócios;
  • Conhecimento em Varejo, Merchandising e atuação com grandes redes de distribuição;
  • Domínio do Pacote Office;
  • Disponibilidade para viagens;
  • Será um diferencial a experiência em trade marketing na indústria da construção civil, assim como vivência em outras áreas de marketing;
  • Veículo próprio e disponibilidade para trabalho de campo ou viagens semanais.
  • Disponibilidade para atuar nos estados do de SC, RS, PR, RJ.

Perfil:

·      Planejado/Executor motivado por resultado;

·      Forte capacidade de automotivação;

·      Atitude comercial com embasamento técnico de trade;

·      Motivador e desenvolvedor de equipes;

·      Pensamento e atuação planejada e coordenada;

·      Excelente capacidade de relacionamento interpessoal e negociação.

Informações adicionais

Remuneração Variável;

PPLR;

Plano de Saúde;

Plano Odontológico;

Hellhub;

Vale Refeição;

Cartão Assiduidade;

Academia de Liderança;


Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Avaliações
  4. Etapa 4: Contratação

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